失業保険給付額について回答お願いします☆
25歳男です☆
前職を五年ほど前に辞め、失業保険を貰わずに次の仕事に就き、二年半働いて辞めました☆
前職は一年半働いて月収18万位、二年ほどアルバイトをして、今職に就き二年半働いて月収16万位です☆
この場合の給付額はいくらになりますか？給付に関係するのは今職の分だけでしょうか？それとも前職の期間も含まれますか？回答お願いします☆
25歳男です☆
前職を五年ほど前に辞め、失業保険を貰わずに次の仕事に就き、二年半働いて辞めました☆
前職は一年半働いて月収18万位、二年ほどアルバイトをして、今職に就き二年半働いて月収16万位です☆
この場合の給付額はいくらになりますか？給付に関係するのは今職の分だけでしょうか？それとも前職の期間も含まれますか？回答お願いします☆
雇用保険（失業保険）を受給するためには雇用保険の被保険者であったことが条件です。
今までの職業でみんな雇用保険を払っていましたか？アルバイトはどうでしたか？
それが分からなければ雇用保険加入期間が分からないので回答は難しいです。
ですので、こちらで推測しましすが、バイト期間を除く期間が雇用保険に加入していたものとして考えると、４年間と言うことになります。それで失業給付の基本手当日額は退職する直前の６ヶ月の税込み月収平均から計算しますから１６万円と考えて、３９６９円となり９０日支給されます。
今までの職業でみんな雇用保険を払っていましたか？アルバイトはどうでしたか？
それが分からなければ雇用保険加入期間が分からないので回答は難しいです。
ですので、こちらで推測しましすが、バイト期間を除く期間が雇用保険に加入していたものとして考えると、４年間と言うことになります。それで失業給付の基本手当日額は退職する直前の６ヶ月の税込み月収平均から計算しますから１６万円と考えて、３９６９円となり９０日支給されます。
国民健康保険加入の手続きについて。
私は、仕事を退社してから失業保険をもらうまで（給付制限期間）3ヶ月間は
親の社会保険の扶養に入ってます。
でも、来月末から（9月）失業保険の受給が始まるので、
国民健康保険に加入しようと思います。
そこで、
どのような手続きをとればいいのでしょうか？？
・いつまでに親の扶養から抜け、いつまでに届出をすればいいのか・・・。
詳しいこと教えてください。
私は、仕事を退社してから失業保険をもらうまで（給付制限期間）3ヶ月間は
親の社会保険の扶養に入ってます。
でも、来月末から（9月）失業保険の受給が始まるので、
国民健康保険に加入しようと思います。
そこで、
どのような手続きをとればいいのでしょうか？？
・いつまでに親の扶養から抜け、いつまでに届出をすればいいのか・・・。
詳しいこと教えてください。
そのまま扶養ではダメなのでしょうか。。。
手続きとしては、今現在の健康保険証、印鑑、
万が一のため身分証を持って
役所へ行ってください。健康保険を扱う窓口へ行き
担当の方と話をします。
いつから抜ける等の話もありますが、基本的には
変更した日以降に行き、手続きをします。
国民保険証は、その場で受け取れるはずです。
手続き後１～２週間で納付書が届きます。
年金の方は、自動的に手続きされるそうですが
聞いてみてください。
国民年金ですかね？
国民年金だった場合は手続きは不要です。
手続きとしては、今現在の健康保険証、印鑑、
万が一のため身分証を持って
役所へ行ってください。健康保険を扱う窓口へ行き
担当の方と話をします。
いつから抜ける等の話もありますが、基本的には
変更した日以降に行き、手続きをします。
国民保険証は、その場で受け取れるはずです。
手続き後１～２週間で納付書が届きます。
年金の方は、自動的に手続きされるそうですが
聞いてみてください。
国民年金ですかね？
国民年金だった場合は手続きは不要です。
失業保険,再就職手当てに詳しい方に質問です。
ただいま申請中で、4月半ばには受給資格者??になり7月20に認定日です。
そして本題ですが、金銭的に生活困難で昼は就活、夜はバイトをしてしまいました。5月の給料は4万円だったのですが6月の給料が13万もいってしまいました…
こんなにもらったら仕事が決まっても再就職手当て又は失業保険はおりませんよね？？(>_<)
ただいま申請中で、4月半ばには受給資格者??になり7月20に認定日です。
そして本題ですが、金銭的に生活困難で昼は就活、夜はバイトをしてしまいました。5月の給料は4万円だったのですが6月の給料が13万もいってしまいました…
こんなにもらったら仕事が決まっても再就職手当て又は失業保険はおりませんよね？？(>_<)
一番最初の手続きを済ませると「７日間の待期期間」と呼ばれる期間に入り、その期間が過ぎると「アルバイトが出来ないわけではない」給付制限の３か月に突入します。
この期間は基本的に事後報告を必要とせず、20日の認定日以降の失業給にも影響するものではないですが、新たに雇用保険に入らなくてはならない働き方（週20時間以上で、30日を超え雇われ続ける見込み）をしたら、新たな要件での失業給付に移行してしまうことになります。
いまのところ雇用保険に入り直していないということであれば、「週20時間以内」であれば引き続きアルバイトなさってもいい代わり、その水準を超えるようならお辞めになることが賢明です。既に辞めておられるなら問題は何もありません。
再就職手当や失業給付は、あくまで３か月の給付制限の期間が終了した翌日からのアルバイトで影響します。実質的に就労したようなアルバイト状況の場合は当然に失業給付がなされず、また再就職手当は「就業手当」という名目のものに変わって、受給するかどうか本人自身の任意の選択となります。
就業手当の給付の率は、当然に再就職手当の率より落ちます。ですので、どうせなら正規就業で「再就職手当」として受ける方が気分的にもスッキリするわけです・・・
－補足に対して－
「３か月の給付制限の期間」のアルバイトの取扱いはあくまで特殊で、「新たな雇用保険に入り直す働き方」でもない限り、認定日に申告の必要がなければそれ以降の給付に影響してくるものでもありません。
ですので、質問者さんは認定日時点で仕事が決まっていない場合、「３か月の給付制限が終わった日以降のアルバイト」は正しく申告される必要としてある代わり、それ以外のバイト料は大手を振っていただき、失業給付もしっかり受けることにしましょう。
アルバイトは、実際に給付開始になってからがナーバスな問題なのです。初回認定日によく確認しておきましょう・・・
この期間は基本的に事後報告を必要とせず、20日の認定日以降の失業給にも影響するものではないですが、新たに雇用保険に入らなくてはならない働き方（週20時間以上で、30日を超え雇われ続ける見込み）をしたら、新たな要件での失業給付に移行してしまうことになります。
いまのところ雇用保険に入り直していないということであれば、「週20時間以内」であれば引き続きアルバイトなさってもいい代わり、その水準を超えるようならお辞めになることが賢明です。既に辞めておられるなら問題は何もありません。
再就職手当や失業給付は、あくまで３か月の給付制限の期間が終了した翌日からのアルバイトで影響します。実質的に就労したようなアルバイト状況の場合は当然に失業給付がなされず、また再就職手当は「就業手当」という名目のものに変わって、受給するかどうか本人自身の任意の選択となります。
就業手当の給付の率は、当然に再就職手当の率より落ちます。ですので、どうせなら正規就業で「再就職手当」として受ける方が気分的にもスッキリするわけです・・・
－補足に対して－
「３か月の給付制限の期間」のアルバイトの取扱いはあくまで特殊で、「新たな雇用保険に入り直す働き方」でもない限り、認定日に申告の必要がなければそれ以降の給付に影響してくるものでもありません。
ですので、質問者さんは認定日時点で仕事が決まっていない場合、「３か月の給付制限が終わった日以降のアルバイト」は正しく申告される必要としてある代わり、それ以外のバイト料は大手を振っていただき、失業給付もしっかり受けることにしましょう。
アルバイトは、実際に給付開始になってからがナーバスな問題なのです。初回認定日によく確認しておきましょう・・・
前年より大幅に収入が減ってしまった場合…
昨年度の年収は300万程でしたが、今年度は半年程無職（3ヶ月間は失業保険を頂いてました）、
その後社会人向けの学校に行きながらアルバイト（複数かけもち）をして実家で生活をしています。
アルバイト収入は10万前後です。
収入が下がってしまったので毎月住民税や保険料、年金を納めるのがすごく大変です。
これはどうにかならないのでしょうか？
確定申告すればいくらか戻ってくるものでしょうか？
確定申告や税金の仕組みがよくわからずもやもやしています。
昨年度の年収は300万程でしたが、今年度は半年程無職（3ヶ月間は失業保険を頂いてました）、
その後社会人向けの学校に行きながらアルバイト（複数かけもち）をして実家で生活をしています。
アルバイト収入は10万前後です。
収入が下がってしまったので毎月住民税や保険料、年金を納めるのがすごく大変です。
これはどうにかならないのでしょうか？
確定申告すればいくらか戻ってくるものでしょうか？
確定申告や税金の仕組みがよくわからずもやもやしています。
住民税や国保の場合、算定の基準となる収入は前年中に
発生した収入ですので、今年度収入が激減している方には、
その納付はかなり困難なことと思います。
しかし、住民税や国保の場合には、市区町村ごとで減免制
度があります。減免の該当になるか否か、減免が認められた
場合の減免額がどの程度になるかはお住まいの役所の窓口
で相談されることをお勧めします。年金の方も免除の制度は
ありますが、世帯の収入が関係してくるので何とも言えません。
年金の免除についても役所（または社会保険事務所）で相
談された方がいいと思います。
あと確定申告については、本年１月から１２月までに発生
したアルバイト収入（失業保険は非課税所得なので申告の
必要なし）がおよそ６０万円ぐらいだと想定すると、アルバイト
収入から所得税が源泉されているのであれば、来春の確定
申告で源泉された所得税は全額還付を受けれます。確定
申告の際は源泉徴収票が必要ですのでお忘れなくご用意
を。
発生した収入ですので、今年度収入が激減している方には、
その納付はかなり困難なことと思います。
しかし、住民税や国保の場合には、市区町村ごとで減免制
度があります。減免の該当になるか否か、減免が認められた
場合の減免額がどの程度になるかはお住まいの役所の窓口
で相談されることをお勧めします。年金の方も免除の制度は
ありますが、世帯の収入が関係してくるので何とも言えません。
年金の免除についても役所（または社会保険事務所）で相
談された方がいいと思います。
あと確定申告については、本年１月から１２月までに発生
したアルバイト収入（失業保険は非課税所得なので申告の
必要なし）がおよそ６０万円ぐらいだと想定すると、アルバイト
収入から所得税が源泉されているのであれば、来春の確定
申告で源泉された所得税は全額還付を受けれます。確定
申告の際は源泉徴収票が必要ですのでお忘れなくご用意
を。
育休後の失業保険について
現在、育休中ですが、夫の転勤が今度の四月にありそうで復帰出来なくなるかもしれません。
この場合、復帰せずとも失業保険は貰えますか？
よろしくお願いします。
現在、育休中ですが、夫の転勤が今度の四月にありそうで復帰出来なくなるかもしれません。
この場合、復帰せずとも失業保険は貰えますか？
よろしくお願いします。
ご主人の転勤（来年４月）に伴い、育児休業中の質問者様の現職を退職。
その状態で失業保険を受けられるか？という質問だと判断して・・・。
育児【休業】ではなく、退職した時点で、
育児休業給付金も対象外になるのではないでしょうか？
育児休業中にご主人の転勤の都合での退職なら、質問者様の所属する会社都合ではなく、自己都合退職になりますよね？
もし、就職する意志があり、求職活動を行うとしても、失業保険の３か月給付制限は必要になると思います。
就職、求職活動がムリな場合は、失業保険の対象外になると思います。
その状態で失業保険を受けられるか？という質問だと判断して・・・。
育児【休業】ではなく、退職した時点で、
育児休業給付金も対象外になるのではないでしょうか？
育児休業中にご主人の転勤の都合での退職なら、質問者様の所属する会社都合ではなく、自己都合退職になりますよね？
もし、就職する意志があり、求職活動を行うとしても、失業保険の３か月給付制限は必要になると思います。
就職、求職活動がムリな場合は、失業保険の対象外になると思います。
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